ông Nguyễn Tấn Tuân – Phó Bí thư Tỉnh ủy, Chủ tịch UBND tỉnh, Bí thư Đảng ủy UBND tỉnh phát biểu tại Hội nghị
Ngày 20-5, ông Nguyễn Tấn Tuân – Phó Bí thư Tỉnh ủy, Chủ tịch UBND tỉnh, Bí thư Đảng ủy UBND tỉnh chủ trì hội nghị gặp gỡ, đối thoại với đoàn viên, người lao động (NLĐ) năm 2025. Nhiều vấn đề liên quan đến các chế độ, chính sách được NLĐ kiến nghị và được lãnh đạo tỉnh trả lời, giải đáp. Dự hội nghị có bà Phạm Thị Xuân Trang – Phó Chủ tịch HĐND tỉnh, lãnh đạo các sở, ban, ngành, địa phương, doanh nghiệp và 250 đoàn viên, NLĐ.
Kiến nghị nhiều vấn đề sát sườn
Với tinh thần cởi mở giữa các bên đã có 28 kiến nghị được đoàn viên, NLĐ gửi tới lãnh đạo tỉnh, trong đó có 13 câu hỏi trực tiếp. Nhóm vấn đề về chính sách hỗ trợ cho người hoạt động không chuyên trách cấp xã dôi dư sau sáp nhập được nhiều người kiến nghị. Ông Nguyễn Quốc Đạt – Chủ tịch Công đoàn cơ sở phường Ninh Giang (thị xã Ninh Hòa) thắc mắc, khi sắp xếp đơn vị hành chính cấp xã thì rất nhiều người đang hoạt động không chuyên trách sẽ mất việc, vậy tỉnh có chế độ chính sách gì để hỗ trợ?. Cùng với đó, nhiều lao động thắc mắc về chế độ phụ cấp độc hại cho nhân viên ngành y tế; việc nâng hạng khi người lao động nỗ lực học tập nhưng vướng nhiều vấn đề khi thi tuyển, sáp nhập. Nhân viên ở các trường học tiền lương rất thấp, chỉ là viên chức loại B, cần được nâng hạng và có phụ cấp; nhân viên công tác thiết bị chưa được hưởng chế độ độc hại dù các tỉnh khác đã triển khai...
Ông Trần Văn Châu - Giám đốc Sở Xây dựng giải đáp kiến nghị của NLĐ
Vấn đề về nhà ở xã hội luôn được nhiều người quan tâm. Chị Nguyễn Thị Bích Phương, Công ty TNHH Yến sào Fly (huyện Vạn Ninh) nói, đã số công nhân thu nhập thấp, không có điều kiện mua nhà ở. Vậy hiện tỉnh đã có những quy hoạch, dự án cụ thể nào về nhà ở xã hội nào đang triển khai, tiến độ thực hiện và những chính sách ưu đãi để NLĐ có thể tiếp cận các dự án này?. Bên cạnh đó, các vấn đề về bảo hiểm xã hội cũng được nhiều NLĐ đặt câu hỏi. Ông Đoàn Ngọc Cứ - Công ty TNHH Tín Thịnh phản ánh, nhiều doanh nghiệp không đóng, trốn đóng hoặc phá sản không đóng bảo hiểm khiến NLĐ không chốt được sổ, mất nhiều quyền lợi chính đáng. Vậy tỉnh đã có biện pháp xử lý tình trạng này ra sao để NLĐ được hưởng đầy đủ quyền lợi...
Trả lời rõ nhiều nội dung
Phần lớn kiến nghị trực tiếp của đoàn viên, NLĐ được ông Nguyễn Tấn Tuân chỉ đạo các sở, ngành trả lời, giải đáp. Ông Nguyễn Thành Sơn – Phó Giám đốc Sở Nội vụ cho biết, từ ngày 1-8 sẽ kết thúc việc sử dụng người hoạt động không chuyên trách ở cấp xã. Tỉnh đã giao địa phương xem xét, có thể sắp xếp, bố trí công tác tại thôn, tổ dân phố. Chế độ chính sách của họ sẽ được hưởng theo quy định, sở sẽ có văn bản tham mưu UBND tỉnh đề nghị Bộ Nội vụ các mức hỗ trợ thêm. Còn đại diện Bảo hiểm xã hội tỉnh cho biết, những năm qua, đơn vị đã triển khai nhiều giải pháp để thu nợ, kéo giảm tình trạng nợ, trốn đóng bảo hiểm xã hội. Thời gian tới, đơn vị sẽ phối hợp với cơ quan công an trong đấu tranh phòng, chống tội phạm trong lĩnh vực bảo hiểm xã hội, khởi kiện ra tòa…
Đối với nhân viên các trường học, chế độ hiện khá thấp chỉ từ 3,6 -7 triệu đồng/tháng. Do đó, lãnh đạo Sở Giáo dục và Đào tạo sẽ có văn bản tham mưu cấp trên đề nghị mở rộng đối tượng, xét phụ cấp công vụ cho nhân viên trường học. Nhân viên thiết bị được hưởng độc hại, sở sẽ có văn bản đề nghị Sở Nội vụ tham mưu UBND tỉnh. Trong khi đó, ông Lê Đăng Khoa - Giám đốc Sở Y tế cho biết, chế độ về lương, độc hại cho nhân viên y tế đã có. Tùy theo vị trí thì được hưởng chế độ lương tăng từ 30-70%, chế độc hại 4 mức... Về nâng hạng công chức, viên chức, sở sẽ yêu cầu các đơn vị tổng hợp nhu cầu, tổ chức xét duyệt.
Trả lời về vấn đề nhà ở xã hội, ông Trần Văn Châu – Giám đốc Sở Xây dựng cho hay, khu vực quy hoạch đất ở đều được tỉnh dành ít nhất 20% diện tích để xây dựng nhà ở xã hội. Đồng thời, hầu hết các khu, cụm công nghiệp đều có quỹ đất xây dựng nhà ở dành cho công nhân và bố trí ít nhất 20% đất ở lân cận xây dựng nhà ở xã hội cho NLĐ. Tuy nhiên, hiện nay các khu nhà ở xã hội chỉ mới triển khai ở các khu đô thị. Còn nhà ở xã hội gắn với các khu, cụm công nghiệp cho công nhân còn rất hạn chế. Vì vậy, trong giai đoạn tới, tỉnh có 10 nhà đầu tư sẽ thực hiện xây khoảng 8.000 căn nhà ở xã hội dành cho người thu nhập thấp và được xây dựng gắn với các khu, cụm công nghiệp…
Phát biểu tại hội nghị, đồng chí Nguyễn Tấn Tuân nhấn mạnh, kiến nghị của NLĐ đều sát sườn với đời sống. Do đó, công đoàn cần tiếp tục lắng nghe, ghi nhận các kiến nghị của NLĐ để gửi đến các sở, ngành giải quyết. Đồng thời, các sở, ngành phải có trách nhiệm thực hiện những vấn đề NLĐ đã kiến nghị. Tổ chức công đoàn cần tăng cường giám sát việc thực hiện các chế độ, chính sách và sâu sát chăm lo, bảo vệ quyền lợi của NLĐ. Bên cạnh đó, đồng chí Nguyễn Tấn Tuân đã thông tin một số chính sách tỉnh đang nghiên cứu về hỗ trợ nhà ở, phương tiện đi lại, phụ cấp…đối với cán bộ, công chức, NLĐ đi làm xa trung tâm sau khi sáp nhập; tỉnh sẽ thực hiện đúng, đủ các chế độ, chính sách mà Đảng, Nhà nước đã quy định đối với cán bộ, công chức, viên chức, NLĐ nghỉ việc sau sắp xếp. Cùng với đó, tỉnh sẽ nghiên cứu mở các lớp tập huấn chuyển đổi nghề nghiệp để những người hoạt động không chuyên trách làm việc ở các hợp tác xã sản xuất, đơn vị tư vấn… Hiện tỉnh đang xúc tiến đầu tư nhiều dự án ở các khu, cụm công nghiệp, các dự án dịch vụ, du lịch...sẽ thu hút lượng lớn NLĐ tới làm việc. Do đó, tỉnh sẽ tạo điều kiện cho các nhà đầu tư đẩy nhanh dự án nhà ở xã hội nhằm đáp ứng nhu cầu…
Nhân dịp này, Liên đoàn Lao động tỉnh trao kinh phí hỗ trợ xây mới và sửa chữa 3 mái ấm cho đoàn viên có hoàn cảnh khó khăn với tổng số tiền 145 triệu đồng; trao 100 suất hỗ trợ cho đoàn viên, NLĐ có hoàn cảnh khó khăn, trị giá 700.000 đồng/suất. Báo NLĐ trao 30 suất học bổng cho học sinh có hoàn cảnh khó khăn, trị giá 1 triệu đồng/suất.
V.G